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"No se puede blindar una operación que no se ha evaluado"
¿Qué es?
Es la evaluación técnica inicial que permite identificar cómo se encuentra realmente el centro de trabajo frente a las obligaciones laborales y de seguridad y salud en el trabajo supervisadas por la STPS, considerando la operación real, los controles existentes y el estado de los permisos, avisos, registros y autorizaciones aplicables, no solo la documentación disponible.
El diagnóstico analiza cómo se trabaja, qué controles operan en la práctica, qué evidencias serían revisadas por la autoridad y qué gestiones regulatorias son necesarias para regularizar y sostener la operación, estableciendo la base técnica y operativa sobre la cual se diseña y construye el Sistema de Gestión Operativa del Cumplimiento, alineado a la realidad del centro de trabajo y acompañado por INSIGNIA AGC.
¿Para qué sirve dentro del Blindaje Laboral?
El Diagnóstico del Cumplimiento permite anticiparse a la autoridad.
Sirve para:
Identificar qué obligaciones sí aplican al centro de trabajo de acuerdo con su giro y actividades.
Ubicar el nivel real de cumplimiento frente a lo que revisa la STPS.
Detectar riesgos laborales, brechas operativas y exposiciones documentales.
Evitar correcciones de último momento y decisiones tomadas bajo presión ante una inspección.
Sin un diagnóstico claro, el cumplimiento se vuelve reactivo y el blindaje laboral no es sostenible.
¿Qué evaluamos?
Durante el Diagnóstico del Cumplimiento se evalúa, entre otros aspectos:
La operación diaria del centro de trabajo, tal como se ejecuta en la práctica.
La existencia, vigencia y congruencia de políticas, procedimientos, registros y evidencias relacionadas con seguridad y salud en el trabajo.
La alineación entre:
lo que la empresa hace,
lo que tiene documentado,
y lo que la STPS revisa.
Riesgos operativos y documentales que puedan generar observaciones, requerimientos o sanciones.
El enfoque no es señalar errores, sino identificar con claridad dónde existe exposición y dónde se requiere orden.
Alcance del diagnóstico.
El Diagnóstico del Cumplimiento contempla, cuando resulta aplicable:
Evaluación del cumplimiento laboral y de seguridad y salud en el trabajo.
Revisión de condiciones de trabajo, jornadas y organización operativa.
Identificación de riesgos operativos y condiciones inseguras.
Análisis de esquemas de subcontratación y servicios especializados.
Identificación de permisos, avisos, registros y autorizaciones requeridas para la operación.
Evaluación del estado documental, trazabilidad y disponibilidad de evidencias ante inspecciones.
INSIGNIA AGC desarrolla este diagnóstico con un enfoque técnico, operativo y alineado a la realidad, evitando evaluaciones genéricas y priorizando información útil para la toma de decisiones.
¿Qué situación atendemos?
En la operación cotidiana de los centros de trabajo, la actividad real suele evolucionar más rápido que los controles, documentos y requisitos formales.
Cuando esta alineación no se revisa de forma estructurada, pueden surgir desajustes operativos, exposiciones innecesarias y respuestas improvisadas ante inspecciones de la STPS.
El Diagnóstico del Cumplimiento permite ordenar esta situación desde el inicio, estableciendo una base clara antes de que exista una revisión formal por parte de la autoridad.
¿Qué obtiene la empresa?
Visión clara, objetiva y actualizada de su nivel real de cumplimiento ante la STPS.
Identificación temprana de riesgos laborales y brechas de cumplimiento.
Claridad sobre qué controles, documentos y evidencias son realmente necesarios.
Criterio técnico para definir prioridades y asignar recursos.
Base sólida para estructurar el cumplimiento de forma ordenada y sostenible.
Con el diagnóstico concluido, el siguiente paso es organizar y controlar la operación diaria, asegurando que procesos, responsabilidades y controles estén alineados a la realidad del centro de trabajo, avanzando hacia el Control Operativo del Centro de Trabajo.
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